En la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de Movilidad y Procesos Selectivos, de los datos que ha traído Función Pública, os podemos trasladar la siguiente información:
🔶PROCESOS SELECTIVOS🔶
A lo largo del mes de Julio, previsiblemente se va a publicar:
Listas provisionales y composición de tribunales o cps, de las siguientes clases de especialidad.
🔹ESTABILIZACIÓN 17-18-19, TURNO DISCAPACIDAD:
- Técnicos medios de gestión de empleo
- Trabajadores sociales
- Administrativos
- Ejecutivos de Informática
- Auxiliares administrativos
🔹ESTABILIZACIÓN 17-18-19. TURNO LIBRE
- Todas las convocatorias pendientes de publicar listas provisionales y tribunales.
🔹ESTABILIZACIÓN 2022, por concurso oposición
- Farmacéuticos de administración sanitaria
- Inspectores médicos
- Facultativos superiores patrimonio cultural. Arqueólogos
- Veterinarios de administración sanitaria
Listas definitivas y fecha de examen
🔹OEP 21/22 Acumulada a OEP 2018-19-20
- Técnicas en Cuidados Auxiliares de Enfermería
- Personal Especializado en Servicios Domésticos
- Personal de Servicios Auxiliares.
🔹PROMOCIÓN INTERNA. OEP 2021-22, acumulada a OEP 18-19-20
- Administrativos
- Auxiliares administrativos
🔹OEP EXTRAORDINARIA 2022.- Concurso oposición
- Auxiliares Administrativos
Convocatoria.- OEP 21-22
🔹Agente de Control de Servicios Agropecuarios.
🔶PROCESOS DE MOVILIDAD🔶
Nuevo turno concurso de traslados personal laboral.
🔹Se va a publicar la convocatoria en el BOA del 4 de julio
Concurso específico personal funcionario.
🔹La resolución provisional se espera publicar el 15 de junio. Hasta el día 12 se podrá desistir de su solicitud. (Función Pública colgará una nota explicándolo).
🔹La resolución definitiva se hará a la mayor brevedad posible.
Concurso abierto y permanente personal funcionario.
La previsión de fechas para el proceso en esta segunda oferta de puestos es:
🔹Resolución provisional: Mes de agosto
🔹Resolución definitiva: Mes de octubre.
🔹Toma de posesiones: Principio de noviembre
📕 PROPUESTAS de CCOO que habíamos presentado con anterioridad
En cuanto a la propuesta para simultanear la toma de posesión del concurso abierto y permanente, con el nombramiento en destinos definitivos del personal que está en destino provisional, Función Pública ha considerado que no es posible, debido a los plazos tan ajustados entre la resolución definitiva y la toma de posesión de los puestos obtenidos en el concurso abierto y permanente.
Desde CCOO también habíamos propuesto que se ofrecieran todos los puestos de trabajo no singularizados que quedaran desiertos en la segunda oferta del concurso abierto y permanente al personal de nuevo ingreso, independientemente de su nivel de clasificación. En referencia a nuestra propuesta, Función Pública ha decidido que no sólo va a ofrecer los puestos base, sino que va a ofrecer también los singularizados, que estén vacantes y hayan quedado desiertos en el concurso de traslados.