FSC-CCOO Aragón | 21 diciembre 2024.

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      PUBLICACIÓN OEP 2024

        El Gobierno de Aragón publica la Oferta de Empleo Público para el año 2024 que cuenta con 417 plazas en el turno libre, 37 en turno de discapacidad y 252 en promoción interna.

        10/12/2024.
        CCOO denuncia que faltan 892 plazas (laborales y funcionarios) de convocar.

        CCOO denuncia que faltan 892 plazas (laborales y funcionarios) de convocar.

        El BOA de hoy, 10 de diciembre, publica la oferta de empleo público (OEP) para el año 2024. Una oferta de empleo público que según nuestra Ley de Función Pública vigente debería haber estado aprobada en el primer trimestre del año, es decir, antes del 31 de marzo, pero que finalmente ha sido publicada en el último mes del año.

        El Gobierno de Aragón ha calculado el número de puestos en función de la tasa de reposición, para la que computan las plazas que han quedado vacantes con carácter definitivo (jubilaciones, fallecimientos y excedencias sin reserva de puesto) a lo largo del año 2023. Como ya explicamos, para CCOO esta Oferta de Empleo Público es insuficiente, y no permitirá reducir la tasa de temporalidad por debajo del 8%, incumpiendo así la ley que obliga a todas las administraciones públicas. (Puedes acceder a la noticia pulsando aquí)

        CCOO manifestó en la mesa de negociación que las limitaciones impuestas en la Ley de Presupuestos Generales del Estado de 2023, prorrogados en 2024, carecían de validez jurídica en la situación de prórroga presupuestaria, además de ser contrarias a las competencias que tiene atribuidas el Gobierno de Aragón según el Estatuto de Autonomía. Además, existía una posibilidad que permitía incrementar el número de plazas a ofertar mediante una tasa específica habilitada para tal fin, recogida en el artículo 20.4 de la Ley de Presupuestos Generales del Estado. En total, 1346 plazas.

        Sin embargo, la opción del Gobierno de Aragón fue obviar esta posibilidad, y limitar la OEP a los números hoy publicados: 417 plazas de turno libre, 37 para el turno de personas con discapacidad y 252 de promoción interna vertical, horizontal y cruzada. De las 417 plazas del turno libre, 375 serán de personal funcionario y 42 de personal laboral. En el caso del turno de discapacidad 28 plazas serán de personal funcionario y 9 de personal laboral.


        🔴 TABLAS ELABORADAS POR CCOO DE OEP 2024 PUBLICADA EN BOA: