FSC-CCOO Aragón | 2 agosto 2025.

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      El Ayuntamiento consigue arrebatar derechos laborales del personal laboral del Ayuntamiento de Zaragoza y sus OO.AA., Patronatos y Sociedades

        15/01/2025.
        Concentración SAMA bloqueo Convenio personal laboral 15 de enero 2025

        Concentración SAMA bloqueo Convenio personal laboral 15 de enero 2025

        La representación del Ayuntamiento ha aprovechado el acto de mediación en el Servicio Aragonés de Mediación y Arbitraje (SAMA) para informar a la representación sindical que da por válido el convenio colectivo y que mañana lo aprobará el Gobierno municipal.

        Tras 6 años con el convenio prorrogado y numerosas reuniones que han carecido de garantías en el procedimiento en cuanto a sus convocatorias y acuerdos, el ayuntamiento con el apoyo de CSIF y UGT (4 de los 9 delegados/as del Comite) valida un documento que dice va a llevar para su registro ante la autoridad laboral.

        Desde CCOO no entendemos cómo la representación del Ayuntamiento ha acudido al SAMA si ya consideraba aprobado el texto y no tenía intención de continuar con las negociaciones. Nos parece sospechoso y sorprendente que den por válida una de las votaciones de la reunión del 19 de noviembre de 2024, la más favorable a sus intereses. En esa votación, hubo dos ausencias justificadas de miembros del comité, cuyos votos individuales habrían sido clave para cambiar el resultado. Además, queremos recordar que los y las delegadas del Comite no fueron convocados oficialmente.

        Por otro lado, si validan la firma del texto del convenio con fecha 19 de noviembre, incumplen el plazo de 15 días para su registro tal y como señala el Estatuto de los Trabajadores en su artículo 90.

        Desde CCOO no podemos aceptar este convenio ni por el procedimiento ni por el contenido, sobre todo porque elimina derechos para el personal laboral del Ayuntamiento de Zaragoza y sus Organismos Autónomos, Patronatos y Sociedades y que en el futuro será muy difícil recuperar.

        Tampoco entendemos que desde UGT y CSIF se dé por válido un texto que contempla la eliminación de derechos consolidados que conjuntamente se defendieron en los tribunales, obteniendo sentencia favorable a los intereses del personal laboral.

        Tanto CCOO como CGT coincidimos en este atropello y en llevar la defensa de lo que creemos justo y fundamental hasta sus últimas consecuencias.